各学院：
为落实好人才发展质量评价，进一步做好指导规划，切实加强高层次人才后备队伍建设力度和成效，学校拟对2019年“长空学者”进行聘期考核，现就考核工作通知如下：
一、考核对象
2019年度入选的“长空英才”、“长空之星”。
聘期内已达到培养目标者，只需完成个人聘期总结，不作汇报考核。
二、考核程序
1. 个人总结。考核对象填写《“长空学者”聘期总结表》、《“长空学者”聘期考核汇总表》。
2. 学院审核。学院对考长空学者进行聘期考核并给予评价意见。
3. 学校评审。学校组织召开专家评审会。
4. 学校审批。
三、时间安排
1. 5月30日前请各学院将考核对象的以下材料报人事处/高级人才办（综合楼510室），同时需提交所有材料电子版，发送至rck@nuaa.edu.cn。
（1）《“长空学者”聘期总结表》（见附件1）
（2）《“长空学者”聘期考核汇总表》（见附件2）
（3）个人汇报PPT（不超过5分钟）
所有“长空学者”均需提交材料（1）和（2），上会考核人员还需提交材料（3）。所有申报材料均不得涉密。
2. 6月学校组织专家评审。
联系人：谈静艳 杨光
联系电话：84892461、 84895923
电子邮箱：rck@nuaa.edu.cn
2.
附件2：2019年度“长空学者”聘期考核汇总表.xlsx
人事处/高级人才办
2022年5月4日
