为深入学习贯彻党的二十大精神，贯彻落实各级人才工作会议的统一部署，全面实施新时代人才强校战略，推动海内外聚才引智工作提质提速提效，11月12日，我校召开第八届“长空学者”计划国际青年科学家论坛，与来自全球多所知名学府的400余名优秀海内外青年学者共聚云端、共话学术、共谋发展。校长单忠德院士，人事处处长/高级人才办主任崔海涛，科学技术研究院副院长、基础科研与人文社科处处长顾冬冬及国际前沿科学研究院副院长、高级人才办副主任张助华出席本次论坛，论坛由崔海涛主持。

    单忠德代表郑永安书记和学校全体师生员工向与会青年学者表示热烈欢迎。他指出，今年是南航建校70周年，也是学校实现3个学科入选新一轮“双一流”建设，建成特色鲜明的高水平研究型大学的重要里程碑之年。立足新起点，学校比历史上任何时候都更加需要、更加渴求海内外青年才俊走进南航、选择南航、发展南航，也更有信心、更有底气和更有实力为每一位有志投身航空航天民航事业的青年才俊构筑事业大平台，搭建人生大舞台。他从勇担光荣使命、勇于不懈追求、勇创奋斗平台三个方面介绍了南航的事业发展情况，强调“七十载航空报国、志在长空，选择南航就是选择育人铸器的光荣使命；七十载负重奋进、志在超越，选择南航就是选择矢志一流的不懈追求；七十载人才为本、群英荟萃，选择南航就是选择勇立潮头的奋斗平台”。他诚邀海内外优秀青年学者加入南航，在祖国的航空航天民航强国新征程中建新功、立新业、开新局，为建设教育强国、科技强国、人才强国、制造强国、网络强国、航天强国作出新的更大贡献。

崔海涛首先为海内外青年学者全面解读了我校在学科建设、科学研究、人才培养、发展机遇等方面的事业发展情况。随后围绕人才引育政策专题，细致讲解了学校在人才培养体系、晋升路径、项目申报、薪酬福利等方面给予青年学者的支持政策和服务保障。他表示，“十四五”期间，南航将深入实施新时代人才强校战略，稳步推进“五十百千人才工程”，持续强化百强创新团队建设，精心实施各类人才引育计划，优化人才成长发展的体制机制，健全人才服务保障体系等，为提升人才自主培养质量提供坚实保障。南航始终以求贤若渴之心，聚四面八方之才，让各类人才的创新活力和创造潜能竞相迸发。

    顾冬冬做了题为《有组织的科研创新及服务管理的一点思考》专题报告，从国家形势背景入手，向与会学者介绍了学校为教师科研创新实践提供的支持举措。他表示，学校与生俱来的国防底色为基础研究提供了鲜明的行业特色背景支撑；不断深化的科研体制机制改革，为人才科研创新实践提供了良好的制度保障。南航科研服务将倾力为青年学者学术发展提供坚实保障，为“原创”与“独特”保驾护航，助力人才持续强化科技成果产出及工程应用，将科研成果书写在祖国大地上。

张助华做了题为《新时代青年人才成长的一点体会》专题报告，通过回顾自己一路求学成长，最终成为国家级人才的心路历程，分享了他敢想敢为、启梦南航的个人发展经历，讲述了南航以郭万林院士为代表的学术大师对青年人才成长发展给予的指导和支持。他表示，国际前沿科学研究院作为人才特区和学科特区，拥有一流的学术团队，致力于为青年学者提供优厚的政策和有力的支持，期待和欢迎更多海内外优秀人才的加入。

为了让海内外学者更为深入地了解南航，在专题报告后设置了问答互动环节。针对学者们所关心关注的个性化问题，单忠德校长和各位报告人在直播间进行了现场解答，及时有效地回应了青年学者的疑问和顾虑。

自2017年起，我校已成功举办八届“长空论坛”主论坛和十余场海外分论坛，“长空论坛”已成为我校积极开拓引才路径，精准对接优秀人才的品牌活动。在加快建设航空航天民航特色鲜明的重要人才高地和创新高地的征程上，我们始终信念如磐、矢志如斯。梧桐已栽好，只待凤凰来！

    期待更多青年才俊加入南航，在南航的沃土上成长成才，助力学校在为党育英才、为国铸重器上作出更多贡献，成为新一代的“南航力量”。南航也将致力于为每一位加盟学者提供良好的学术环境和展现才华的舞台，期待大家与我们携手前行、共谱华章！

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