关于报送2014年质量管理体系单位培训计划的通知

时间:2014-03-10来源:人事处官网点击:46次

各有关单位：

为进一步做好2014年质量管理体系人力资源培训工作，使体系内各类人员的能力和意识满足《人员岗位任职条件》的要求，提高完成工作的有效性和效率，请各有关单位根据本单位人员实际情况及发展需要，制定2014年各单位内部培训计划。现将有关事项通知如下：

一、单位培训计划内容

各单位2014年培训计划包括单位组织的内部培训计划和外培计划（如没有外培需求可不写）。

培训计划可能涉及的内容：

（1）质量意识提升方面的培训；

（2）知识补充和更新、技能提升方面的培训。

外部计划主要指：内审员、质检员、安全生产、特殊工种培训等。

二、计划报送要求

1.请各单位填写《2014年度质量管理体系人力资源培训计划表》（见附件，各单位开展的二级培训请勿与校级培训重合），于2014年3月17日前报送人事处备案，同时发送电子文档至：szb@nuaa.edu.cn。

2.请各单位认真制定内部培训计划，并按期组织实施，并于2014年6月、12月提交培训实施情况总结（具体工作将另行通知）。

联系电话：84892739

附件：

《2014年度质量管理体系人力资源培训计划表》

《2014年度校级质量管理体系人力资源培训计划表》

人事处　

二�一四年三月十日