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关于报送2012年质量管理体系单位培训计划的通知

时间:2011-12-30来源:人事处官网点击:12

 

各有关单位:
为进一步做好2012年质量管理体系人力资源培训工作,使体系内各类人员的能力和意识满足《人员岗位任职条件》的要求,提高完成工作的有效性和效率,请各有关单位根据本单位人员实际情况及发展需要,制定2012年各单位内部培训计划。现将有关事项通知如下:
一、单位培训计划内容
各单位2012年培训计划包括单位组织的内部培训计划和外培计划(如没有外培需求可不写)。
培训计划可能涉及的内容:
(1)质量意识提升方面的培训;
(2)知识补充和更新、技能提升方面的培训。
外部计划主要指:内审员、质检员、安全生产、特殊工种培训等。
二、计划报送要求
1.请各单位填写《质量管理体系人力资源培训计划表》(见附件),于2012年2月13前报送人事处备案,同时发送电子文档至:szb@nuaa.edu.cn
2.请各单位认真制定内部培训计划,并组织实施,2012年底须提交培训实施情况总结。
联系电话:84892458
 
 
 
                                  人事处 
                            年十二月三十日